Bezeichnung:  Measurement Engineer (m/w/d) für die hydraulische Entwicklung mit Studienabschluss

ANDRITZ ist ein internationaler Technologiekonzern und liefert Anlagen, Systeme, Ausrüstungen und Serviceleistungen für unterschiedliche Industrien. Das Unternehmen gehört zu den Technologie- und Marktführern im Bereich Wasserkraft, in der Zellstoff- und Papierindustrie, der metallverarbeitenden Industrie und Stahlindustrie sowie in der kommunalen und industriellen Fest-Flüssig-Trennung.
ANDRITZ HYDRO gehört zur ANDRITZ Gruppe und ist ein globaler Anbieter von elektromechanischen Systemen und Dienstleistungen („from water-to-wire“) für Wasserkraftwerke. Wir sind ein weltweit führender Anbieter für hydraulische Stromerzeugung und Weltmarktführer im Bereich der Automatisierung von Wasserkraftwerken.

UNSER ANGEBOT

Für unseren weltweit agierenden Geschäftsbereich HYDRO suchen wir am Standort Linz im Bereich Technology / R&D Turbine einen Measurement Engineer (m/w/d) für die hydraulische Entwicklung mit Studienabschluss auf Vollzeitbasis.

IHR PROFIL

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Universität/FH), idealerweise mit Schwerpunkt Mechatronik, Physik, Elektrotechnik, Messtechnik

• Berufserfahrung im Bereich Messtechnik von Vorteil, jedoch kein Muss

• Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch

• MS Office Kenntnisse

• Geringe Reisebereitschaft (ca. 5%)

• Flexibilität

• Engagiertes, verantwortungsbewusstes Arbeiten in einem kollegialen Team

IHRE AUFGABEN

• Anspruchsvolle messtechnische Aufgabenstellungen im Bereich der hydraulischen Strömungsmaschinen an unserem hydraulischen Versuchsstand (Modellversuch). Große Turbinen in der Wasserkraft werden bei uns im Modellmaßstab (etwa 350mm Durchmesser) getestet.
• Auswertung von Messergebnissen

UNSER ANGEBOT

Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. 

• Talente- & Leadership Programme 
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Homeoffice-Möglichkeit
• Diverse Mitarbeiterrabatte
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Parkplätze & öffentliche Erreichbarkeit

Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.870,23 anzuführen.

Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung!

Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus für eine Anstellung berücksichtigt.