Bezeichnung:  Sales Manager Automation (m/w/d)

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen.

Im Bereich der Automatisierung von Wasserkraftwerken sind wir Weltmarktführer. Im Headquarter Wien suchen wir in der Abteilung Sales einen SALES MANAGER AUTOMATION (m/w/d) auf Vollzeitbasis.

IHR PROFIL

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Elektronik (FH, TU, o.ä.)
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb 
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (inkl. MS Visio)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (10-15 %)
• Kommunikationsstark und teamfähig
• Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugende Präsentationsfähigkeit
• Eigenverantwortliche & selbstständige Arbeitsweise
• Ziel- und Lösungsorientiert
• Führerschein der Klasse B

IHRE AUFGABEN

• Verantwortung für die technische und kaufmännische Angebotserstellung im Bereich Automatisierungssysteme sowie Führung von Auftragsverhandlungen
• Analyse und Bewertung von Vertragsanforderungen sowie der daraus resultierenden Verpflichtungen
• Aufnahme, Abstimmung und Umsetzung von Kundenanforderungen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
• Aktive Akquisition von Neukunden und Projekten sowie Betreuung bestehender Kundenbeziehungen
• Erstellung von Angeboten inklusive technischer Ausarbeitung und Kalkulation
• Entwicklung und Aufbereitung von Präsentationsunterlagen für Kunden und interne Stakeholder
• Durchführung von Firmen- und Produktpräsentationen beim Kunden

UNSER ANGEBOT

Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.926,29 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! 

Andritz Hydropower bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.

Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:  

• Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern
• Talent- und Führungskräfteprogramme
• Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)
• Betriebspension
• Kollektive Unfallversicherung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebsarzt
• Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen
• Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit

Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.

Ansprechperson: Kevin Pedevilla-Maier